1. Aceptación de los Términos
Al acceder al sitio web de Vaga de Emprego SP y utilizarlo, el usuario declara que conoce y acepta estos Términos de uso, así como nuestra Política de privacidad y Política de cookies.
Si no está de acuerdo con alguna de las condiciones descritas en este documento, le recomendamos que no utilice los servicios y el contenido disponibles en el portal.
2. Acerca del portal
Vaga de Emprego SP es un portal de información multitemático dedicado a publicar contenido relacionado con oportunidades de empleo, prestaciones sociales, programas gubernamentales, tecnología, turismo, el mercado laboral y temas cotidianos relevantes para los brasileños.
El portal es exclusivamente informativo y reúne contenido producido por un equipo editorial, investigaciones propias, fuentes públicas, anuncios oficiales, plataformas de contratación, socios e información facilitada por terceros.
3. Uso del sitio
El usuario se compromete a utilizar el portal de forma ética, lícita y conforme a la legislación vigente, absteniéndose de:
- realizar actividades ilícitas;
- intentar acceder a áreas restringidas del sistema;
- comprometer la seguridad del sitio;
- utilizar el contenido del portal con fines ilegales;
- difundir información falsa, ofensiva o perjudicial.
El uso indebido del portal puede dar lugar al bloqueo del acceso y a la adopción de las medidas legales correspondientes.
4. Contenido informativo
El contenido publicado tiene fines exclusivamente informativos y puede actualizarse, modificarse o eliminarse en cualquier momento sin previo aviso.
Aunque el portal procura mantener la información correcta y actualizada, no garantizamos la exactitud absoluta, la disponibilidad continua ni la actualización inmediata de toda la información publicada.
La información publicada no sustituye las orientaciones oficiales de organismos públicos, empresas, instituciones financieras, reclutadores ni entidades gubernamentales.
5. Ofertas de empleo y prestaciones
Vaga de Emprego SP no contrata ni incorpora trabajadores, no realiza entrevistas, no efectúa pagos ni actúa como intermediario directo de ofertas de empleo.
Tampoco garantizamos la aprobación en procesos de selección, programas sociales, prestaciones gubernamentales ni ningún servicio presentado en el portal.
Las oportunidades, los programas y las prestaciones presentados pueden proceder de fuentes públicas, empresas colaboradoras, plataformas de contratación, organismos oficiales o terceros.
El portal no solicita pagos, depósitos bancarios, transferencias financieras ni información bancaria para participar en las ofertas de empleo, prestaciones o programas presentados.
6. Publicidad y monetización
El portal puede mostrar anuncios, enlaces patrocinados y contenido publicitario proporcionado por socios externos, incluidas plataformas como Google AdSense y Google AdX.
Parte de la publicidad mostrada puede utilizar cookies y tecnologías similares para personalizar anuncios y medir su rendimiento.
La monetización del portal contribuye a mantener su estructura, la producción editorial y el acceso gratuito al contenido para los usuarios.
7. Privacidad y protección de datos
El portal respeta la privacidad de los usuarios y procura actuar de conformidad con la Ley General de Protección de Datos de Brasil (Lei Geral de Proteção de Dados – LGPD, Ley n.º 13,709/2018).
El tratamiento de datos personales, el uso de cookies y otra información relacionada con la privacidad se describen en nuestra Política de privacidad.
8. Enlaces externos
El portal puede contener enlaces a sitios web, plataformas y servicios de terceros.
Vaga de Emprego SP no tiene control sobre el contenido, las políticas, las prácticas, la disponibilidad ni los servicios ofrecidos por sitios web externos y no se hace responsable de ningún daño, pérdida o experiencia derivados del uso de esos entornos.
9. Propiedad intelectual
Todo el contenido publicado en el portal, incluidos textos, imágenes, marcas, logotipos, identidad visual y materiales editoriales, está protegido por la legislación sobre derechos de autor y propiedad intelectual.
La reproducción, distribución, modificación o utilización no autorizadas de cualquier contenido sin autorización previa pueden dar lugar a responsabilidad civil y penal.
10. Cambios en los Términos
Estos Términos de uso pueden cambiarse, actualizarse o modificarse en cualquier momento, sin previo aviso, por motivos legales, operativos o editoriales.
Recomendamos que los usuarios revisen este documento periódicamente.
11. Legislación aplicable
Estos Términos de uso se rigen por las leyes de la República Federativa de Brasil.
12. Empresa responsable
AMB DIGITAL SOLUTION LLC
EIN: 37-2110748
Dirección: 1549 NE 123RD ST, NORTH MIAMI, FL 33161-6029
13. Contacto
Para preguntas, solicitudes o información relacionada con el portal, visite:
Contáctenos
Política de privacidad:
https://www.vagadeempregosp.com.br/privacy-and-cookie-policy/
Acerca de nosotros:
https://www.vagadeempregosp.com.br/about-us/